La Unidad de Bienestar Universitario (UBUN) desarrolla acciones de prevención y atención frente a la discriminación hacia las personas transgénero, las cuales se encuentran integradas en el Plan Institucional de Igualdad 2024. Este Plan constituye un marco normativo y operativo que orienta los esfuerzos de la universidad hacia la promoción de la inclusión, la equidad y el respeto de los derechos de toda la comunidad universitaria.
En este marco, se han definido lineamientos específicos que garantizan a las personas transgénero el acceso oportuno a los recursos y apoyos necesarios. De igual manera, se implementan de manera continua procesos de sensibilización y capacitación dirigidos a la comunidad universitaria, con el objetivo de consolidar un entorno académico respetuoso, inclusivo y libre de prejuicios.
Con estas acciones, la UBUN ratifica su compromiso institucional con la diversidad y la no discriminación, reconociendo la importancia de fortalecer permanentemente las políticas y estrategias que permitan avanzar hacia una verdadera cultura de equidad e inclusión.
Campañas 2024
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